Beneficios para funcionarios

Aportamos en la construcción de un mejor país a través de nuestra política de sostenibilidad y la adhesión a los derechos fundamentales, la igualdad de oportunidades, la no discriminación, la protección del medio ambiente, el fomento a la educación y el equilibrio entre la vida personal y laboral.

Beneficios Monetarios-

Bono de Vacaciones

Cuando haces uso de al menos 10 días de tus vacaciones de un mismo período, te otorgamos un bono que se paga en la fecha que tú elijas al momento de ingresar tu solicitud.

Bono Adicional de vacaciones

Cuando haces uso de al menos 10 días de tus vacaciones de un mismo período en temporada baja (entre el 1º de Abril y el 30 de Noviembre), te otorgamos un 10% adicional del bono de vacaciones.

Bono Invierno

En el mes de Julio, te entregamos un bono en UF para gastos invernales, de acuerdo a requisito de renta.

Aguinaldo Fiestas Patrias

Para que disfrutes de nuestras fiestas patrias en Septiembre te entregamos un bono en UF.

Aguinaldo Navidad

En Santander mantenemos tu remuneración aunque te encuentres con licencia médica desde el primer día.

Mantención de renta por licencia Médica

En Santander mantenemos tu remuneración aunque te encuentres con licencia médica desde el primer día.

Bono Compromiso y Fidelidad

Reconocemos y premiamos el compromiso y la fidelidad entre 20 y 45 años de antigüedad.

Bono de Nacimiento

Santander tiene para ti una ayuda en UF por el nacimiento de cada hijo, presentando el certificado de nacimiento dentro de 60 días hábiles. Además, te enviamos un lindo regalo a tu domicilio por el nacimiento de tu hijo.

Bono Matrimonio o Acuerdo Unión Civil

Reconocemos y premiamos el compromiso y la fidelidad entre 20 y 45 años de antigüedad.

Bono por Fallecimiento de Familiares

Ante el fallecimiento de padre, madre, cónyuge o hijos, te otorgamos una ayuda en UF.

Bono de Escolaridad

En Marzo por cada hijo estudiante mayor de 4 años 6 meses que sea tu carga legal, te entregamos un bono en UF.

Bono por Carga

En el anticipo de abril, por cada carga legal vigente al 1° de abril, te otorgamos un bono en UF Brutas.

Bono Permanencia

En el mes de junio reconocemos con un bono a los colaboradores cuya permanencia en Santander sea de 5, 10 y 15 años.

Anticipo de Sueldo

Puedes solicitar un anticipo de hasta un 50% de tu sueldo base.

Mi bienestar y el de mi familia+

Sala Cuna

Si eres colaboradora de Santander y tienes hijos entre seis meses y dos años de edad, te ayudamos con el pago de una matrícula anual y las mensualidades en las distintas Salas Cunas con las que tenemos en convenio.

Jardín Infantil

Si eres colaboradora de Santander y tienes hijos matriculados en un jardín infantil o centro educativo similar que tengan entre dos años un mes y que no hayan cumplido aún los cuatro años seis meses, te otorgamos un bono mensual en UF Brutas mas una matricula anual.

Regalo de Navidad

Tus hijos menores de doce años y seis meses cumplidos al 31 de diciembre de cada año, reciben un regalo de Navidad, que es escogido por ti, dentro de una serie de alternativas de acuerdo a la edad y sexo.

Caja de Navidad

Te entregamos tres alternativas de Caja de Navidad con productos para celebrar las fiestas de navidad.

Fiesta de Navidad para hijos de Funcionarios

Te invitamos a celebrar la navidad en familia organizada por el Grupo Santander. Si tienes hijos entre 1 año y 13 años 11 meses a la fecha del evento.

Día de trabajo con hijos

Actividad que se realiza dos veces en el año y que tiene como objetivo que los hijos de los colaboradores se familiaricen con el trabajo que desempeñan sus padres. Los pequeños, además de conocer las dependencias de Santander, disfrutan de actividades especiales.

Mis permisos+

Post Natal para Padres

Cuando nace tu hijo, te otorgamos 2 días adicionales a lo establecido por ley, así podrás hacer uso de 7 días hábiles en total.

Permiso por Matrimonio y Acuerdo de Unión Civil

Al celebrar el matrimonio por el civil o acuerdo de unión civil (AUC) tienes derecho a 5 días hábiles de permiso.

Permiso por Siniestro

En caso que tengas siniestros tales como incendios, accidentes u otros de carácter grave, te otorgamos días de permiso, previo análisis del caso por la asistente social.

Permiso Especial Familiar

Cuentas con 2 días hábiles al año para los fines que estimes convenientes.

Permiso Examen de Grado Funcionarios

Si tienes que rendir tu examen de grado en una carrera de pregrado, te otorgamos 3 días hábiles de permiso.

Fallecimiento Familiar Directo

Ante el fallecimiento de los padres te otorgamos 5 días hábiles de permiso, en el caso del cónyuge o hijos, se extiende a 7 días hábiles.

Flexi Working+

Permisos Plus

Después de un año de trabajo en Santander, y cumpliendo con requisitos establecidos, tendrás 3 días libres que se otorgan anualmente.

Tardes Libres

Cuentas con 3 tardes libres de enero a diciembre, de las cuales tendrás la alternativa de cambiar al menos una por una mañana.

Tardes de cumpleaños

Disfruta de una tarde libre para celebrar con los que más quieres. Puedes tomarla el día de tu cumpleaños o hasta cuatro días hábiles antes o después de él.

Pausa con sentido

Programa que entrega -a través de un permiso sin goce de sueldo de entre 1 a 3 meses- la oportunidad de realizar aquello que no has podido hacer por falta de tiempo, pudiendo así adquirir nuevos conocimientos y/o tener una enriquecedora experiencia de vida.

Permiso Familiar

Cuentas con 2 días hábiles al año para los fines que estimes conveniente.

Horario a tu medida

Si eres de servicios centrales, podrás adelantar o retrasar una hora tu jornada de trabajo entre uno a cinco días de la semana. Jornadas Disponibles: Lunes a jueves 7:50 / 17:15 - Viernes 7:50 / 15:15 hrs. Lunes a jueves 9:50 / 19:15 - Viernes 9:50 / 17:15 hrs.

Mis premios al mérito+

Premio mejor puntaje PSU

Si tienes hijos que rindieron la PSU y obtuvieron buenos puntajes, pueden postular a recibir un estímulo en dinero.

Beca Universitaria o Técnica para hijos destacados

Si tus cargas legales tienen un rendimiento destacado en su carrera universitaria o técnica pueden postular a una beca, que consiste en un monto en dinero que se entrega de manera anual.

Becas de estudios Pre grado para Funcionarios

Si estás cursando una carrera de pregrado puedes postular a una beca anual que corresponde a un monto en dinero que cubre hasta el 100% del arancel más una ayuda para la matrícula que es de 1/2 arancel mensual. Ambos con tope.

Premio Excelencia Académica

Si tus hijos tienen un buen rendimiento académico pueden optar a un premio en dinero que dependerá de una escala de notas por cada nivel de estudios.

Beca de movilidad internacional Hijos de Colaboradores

La beca Iberoamérica de Estudiantes de Pregrado está dirigida a hijos de colaboradores que se encuentren cursando los últimos 2 años de carrera para hacer una pasantía por 6 meses en alguna universidad de Argentina, Brasil, España, Chile, Colombia, México, Perú, Portugal, Puerto Rico o Uruguay. Banco Santander apoya con euros para financiar gastos de traslados y estadía en el país de destino.

Bono Preuniversitario

Por cada hijo estudiante que curse tercero o cuarto medio y que esté matriculado en un preuniversitario, te otorgamos un bono de 5 UF por una sola vez.

Becas Postgrado

Profesionales con cierto grado y antigüedad que quieran profundizar su formación en los niveles de Diplomado o Magíster nacional e internacional, pueden postular a recibir una cobertura parcial del arancel anual que puede variar de acuerdo al programa.

Mi Salud+

Programa Be Healthy

Programa de salud preventivo , basado en cuatro pilares, Conócete – Aliméntate – Equilíbrate – Muévete.

Coberturas Complementarias de Salud y Vida

Te otorgamos la posibilidad de que ingreses a un Fondo de Bienestar o a un Seguro Complementario de Salud, que reembolsa parte de tus gastos médicos que no están cubiertos por tu sistema previsional. Adicionalmente, estarás protegido con un seguro de vida.

Convenios Isapres

Cuentas con planes colectivos con tres Isapres: Colmena, Cruz Blanca y Consalud, a las cuales podrás incorporarte y cotizar tu plan más conveniente.

Mis Apoyos+

Programa de orientación al empleado

Servicio gratuito y confidencial que te ofrece orientación psicológica, legal, financiera o nutricional para ti y tu familia.

Servicio social

Unidad de apoyo que entrega asesoría y acompañamiento a los trabajadores y sus familias en distintas necesidades. Para ayudarte a mejorar tu calidad de vida.

Formación+

Academia Santander

Es un programa de formación, que busca generar espacios de entretención y recreación, donde los colaboradores pueden desarrollarse en el ámbito personal y profesional. Potenciando la motivación y felicidad de los colaboradores.

Becas Postgrado

Profesionales con cierto grado y antigüedad que quieran profundizar su formación en los niveles de Diplomado o Magíster nacional e internacional, pueden postular a recibir una cobertura parcial del arancel anual que puede variar de acuerdo al programa.

Programas de Inglés

Dirigido a colaboradores que necesiten el idioma para cumplir las funciones de su cargo y que deseen potenciar su nivel de inglés. Para ello se ofrecerá una oferta segmentada, según dominio de inglés de cada colaborador.

Mi crecimiento+

Cruza Las Fronteras

Programa que tiene como objetivo reforzar su dominio de inglés mediante la realización de un curso de 8 semanas en un país de habla inglesa. Con un aporte monetario de la empresa y con un permiso con goce de remuneraciones.

Mundo Santander

Pasantía de 3 meses de duración que se puede realizar en cualquier país donde esté el Grupo, con el fin de intercambiar buenas prácticas y desarrollar un proyecto relevante.

Global Job Posting

Plataforma en la que se encuentran vacantes que existen en el Grupo a nivel mundial. Para postular debes contar con contrato indefinido y llevar al menos dos años en tu posición actual.

Mis beneficios financieros+

Crédito Personal Protección

Destinado a cubrir necesidades sociales impostergables, como: enfermedad, siniestros, gastos educacionales, con un plazo de pago de hasta 12 meses y con una tasa de 0,5% mensual

Crédito personal Santander Apoyo

Destinado a cubrir necesidades especiales de consumo o inversión, con un monto máximo de tres sueldos base, con un plazo de pago de hasta 24 meses.

Súper Consumo Personal

Crédito de consumo, destinado a cubrir necesidades de inversión que implique un crecimiento personal, monto de acuerdo a política de riesgo vigente y por un máximo de pago de hasta 84 (ochenta y cuatro) meses. Para plazos de pago superiores a 60 (sesenta) meses se deberá contar con V°B° de la División Personas y la Gerencia de Riesgo.

Súper Hipotecario Personal

Destinado a la compra de la primera vivienda, cuyo destino sea casa habitación de uso familiar. Financiamiento primera propiedad 90%. Plazo mínimo de pago de 5 años y máximo de 30 años.

Plan de cuenta corrientes sin comisión

Una vez que tengas contrato indefinido podrás optar a los planes de Cuenta Corriente, Tarjeta de Crédito, Línea de Crédito y Redbanc. Planes especiales con tarjeta Worldmember y Limited a precio especial que determine la Empresa, por ser trabajador del Grupo Santander Chile.

Tarjetas de creditos

Condiciones preferenciales que determine la Empresa para la obtención de Tarjetas Limited, Worldmember, Platinum y Life por ser trabajador del Grupo Santander Chile.

Seguros

Descuentos para colaboradores en seguros que determine la Empresa.

Inversiones

Condiciones preferenciales para Depósitos a Plazo que determine la Empresa por ser trabajador del Grupo Santander Chile.

Linea de crédito automática Santander

La línea tendrá un spread 0 y se rige por la Tasa Interés Convencional de operaciones.

Crédito personal apuro

Destinado a cubrir imprevistos graves impostergables (por catástrofe nacional, el cual es evaluado por División Personas), con un plazo de pago de hasta 6 meses y sin interés. (tasa cero)

Club de Campo Santander+

Club de Campo

Club que cuenta con una completa infraestructura para actividades recreativas, deportivas y corporativas. Puedes utilizar el Club de Campo junto a tu familia y amigos.

Piscina

Con capacidad para 150 personas, profundidad máxima de 1.70 mts. y mínima de 0.90 mts., abierta entre la 4° semana de noviembre y 1° de marzo de cada año.

Canchas de Fútbol

Tres excelentes canchas con medidas oficiales, pasto natural y dos de ellas iluminadas.

Canchas de Tenis

Ocho excelentes canchas de arcilla y un frontón iluminado.

Quinchos Familiares

Quinchos techados con sus respectivas parrillas, WiFi, lava platos, mesas y bancas, con capacidad para 15 personas cada uno.

Asaderas

16 asaderas, cada una, con capacidad para 6 personas, equipadas con parrilla y mesa. El uso es por orden de llegada y gratuito para el socio.

Eventos Corporativos

Realiza tus reuniones de trabajo en nuestro Club de Campo Santander, donde contarás con todo lo que necesitas en un sólo lugar: salones equipados con capacidad que se ajusta a la medida.

Gimnasio Club de Campo Santander

Exclusivo para colaboradores de Santander, socios del Club Santander y sus cargas.

Ramas Deportivas para Adultos

Exclusivas para socios, sus hijos y cónyuge: Fútbol, Tenis, Natación, Mountainbike, Trekking, Pesca, Futbolito Femenino, Kung–Fu, Tenis de Mesa, Rayuela y tradiciones.

Escuelas Deportivas para Niños y Jóvenes

Para hijos de socios entre los 05 y 17 años: Natación, Fútbol, Kung-Fu, Tenis de Mesa y Tenis.